东至县人社局：全力保障农民工工资支付

今年来，东至县人社局坚持把治理欠薪问题作为重点民生工程来抓，积极建立“事前预防 事中监督 事后惩戒”的全过程监管机制，全力保障农民工工资支付，有力有效维护了社会和谐稳定。

重预防。多次开展普法宣讲会及送法进企业、工地等活动，发放《保障农民工工资支付条例》、宣传手册等资料一千余册，有效提升用人单位守法意识和劳动者维权意识。推动制度落地，强化源头治理。全面梳理12个在建工程项目“一金六制”落实情况，以保障农民工工资支付系统为抓手，紧盯保障农民工工资支付制度实施中存在的问题，从源头上提升行业欠薪治理精准度。

严查处。每月开展欠薪隐患摸排化解行动，充分运用网格化优势，对全县企业、项目摸底排查，发现欠薪隐患及时介入处理，抓早抓小，将欠薪风险消灭在萌芽状态。对于一时难以化解的欠薪问题，采取提级办理、领导包案、挂牌督办、全程跟踪等方式，确保问题得到有效解决。增加执法巡查频次，提升欠薪案件办理质效，对经责令支付仍不支付的欠薪案件，从严从重处理。

强惩戒。强化行政执法与刑事司法有效衔接，对于涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件及时移送公安部门，做到应移尽移。及时公布重大违法案件，依法实行联合惩戒。公布重大劳动保障违法行为企业2家，列入拖欠农民工工资失信联合惩戒企业1家、责任人3名，使其“一处失信、处处受限”，形成有效震慑。