东至县：巾帼培训下乡村，赋能就业暖民心

俗话说：“家有黄金千两，不如技能一门”。为做好稳就业工作，进一步提升县域内群众就业技能，东至县人社局整合技能培训资源，根据城乡妇女劳动力就业意愿和县内外企业的用工需求，送技能培训下乡，开展女性特色技能培训。

3月17日，由东至县人社局主办，新沃职业培训学校承办的家政服务员培训班在泥溪镇正式开班。此次培训为期7天，共有28名学员参加。

为达到学员“毕业即就业”的学习质量，本次家政服务员培训班的师资安排、课程设定、实操方式等均为精心设计，培训老师以丰富多彩的教学内容和生动活跃的教学形式，让学员的技能获得质的突破与提升。课程内容主要包括“婴幼儿照护、养老护理、家居保洁、月子餐教学”等家政服务专业知识与技能。同时，将职业道德、安全教育、法律意识等内容贯穿培训全过程，参训学员经考核合格将取得相应培训合格证书。新沃职业培训学校相关负责人表示，此次培训通过的学员，拿到毕业证书后，可凭证书加入到其旗下的月子中心应聘相关岗位，公司将优先为结业学员们提供就业平台和机会。

“在没参加培训以前认为抱孩子很简单，通过培训后发现其实这是个技术活，不正确的抱娃方式会给宝宝带来伤害，现在我学会了正确的方法，不仅能更好的照顾家里的小宝宝，今后还能为有需要的家庭提供服务，为家里增加一份收入”。参加培训的邵南芳说道。

下一步，东至县人社局将针对市场需求，精准开展各类特色技能培训，着力打造“技能培训＋推荐就业”模式，帮助县域劳动者提升就业能力、拓宽增收渠道。