石台县人社局“三个一”争创和谐用工环境

石台县人社局立足部门职能职责，积极推进构建和谐劳动关系，保障劳动者合法权益，争创良好用工环境。

开展一次创建活动。人社局广泛宣传引导各方参与到创建和谐劳动关系活动中，扎实开展“1210”——即1个示范乡镇、2个示范社区（村）、10个示范企业和谐示范单位推荐工作，大力宣传劳动保障政策法律法规，引导企业发挥和谐劳动关系示范单位的带动作用，在全县营造出和谐劳动关系氛围。

组织一次专业培训。2022年8月9日，人社局成功举办首次劳动关系协调员培训班，涉及制造业、建筑业、加工业、旅游业等行业，共34家用人单位参加了培训，课程涵盖了劳动规章制度管理、劳动合同管理、企业民主管理、集体协商和集体合同管理等，此次培训提高了用人单位协调劳动关系的业务水平和防范化解劳动关系矛盾的风险能力。

进行一次走访调查。为全面梳理我县新业态领域劳动用工情况，人社局实地走访外卖送餐和邮政快递平台企业，共对8家平台企业、52名劳动者开展了问卷调查，引导督促新就业领域平台企业规范用工形式，进一步维护劳动者合法权益、促进企业健康发展。