县人社局参加2020年企业薪酬调查和制造业人工成本监测线上培训

为做好东至县2020年度企业薪酬调查和制造业人工成本监测工作。4月16日下午，县人社局相关股室工作人员参加人社部组织的2020年企业薪酬调查和制造业人工成本监测线上培训。

建立企业薪酬调查和信息发布制度是深化企业工资分配制度改革、完善人力资源市场公共信息服务的重要任务和内容。我县按要求以“四个统一”即统一抽样库、统一抽样方法、统一数据处理方法、统一数据发布规则为指导，持续推进数据质量提升，不断加强数据挖掘应用，促进制造业人工成本监测。为此，做好以下三个方面工作。

一、做好摸底调查。通过互联网、电话等方式对辖区内样本企业经营情况进行调研，确保样本真实有效。

二、加强组织协调。明确企业参与薪酬调查义务，为样本企业讲解相关奖惩制度，调动企业参调热情。

三、集中培训、统一指导。根据省市要求，及时为企业推送薪酬调查培训信息、解答信息填报过程出现的疑难问题，当好企业后勤保障员。