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序号
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重点工作任务
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牵头责任单位
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牵头责任科室
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工作评价
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1-3月份进展情况
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4月份工作安排
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6
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城镇居民人均可支配收入增长9%。
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市人社局
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规基科
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序时推进
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增长7%。
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建立城镇居民增收工作人员数据库，搭建促增收联络平台。
拟定《城镇居民增收包保联系工作方案》。
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8
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城镇调查失业率控制在5.5%以内。
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市人社局
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就业科
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序时推进
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一季度城镇登记失业率2.23%，失业人员实现再就业934
人。
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加大对高校毕业生等重点群体的帮扶力度，对符合一次性吸纳就业补贴发放条件的企业给予资金补助。
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107
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实施脱贫人口稳定就业提升行动。
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市人社局
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就业科
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序时推进
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石台县丁香镇农民工创业园认定为安徽青年创业园，全市就业帮扶车间带动就业1434人，其中脱贫劳动人口稳定就业610
人。
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召开就业工作领导小组会议，出台《2022
年池州市农民工工作要点》。
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210
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在推动高质量发展中强化就业优先导向，提升新兴产业就业潜力和容量，增加优质就业岗位供给。
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市人社局
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就业科
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序时推进
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共举办各类招聘会97
场，进场招聘企业1034 家，提供就业岗位21120 个，进场求职8498 人，达成就业意向2373 人。
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常态化开展“2+N”招聘活动，适时举办大型用工招聘会，搭建企业和求职者供需对接平台。
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211
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统筹推进重点群体就业，引导农民工返乡就业创业，鼓励多渠道灵活就业，确保零就业家庭动态清零，新增城镇就业1.4
万人以上。
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市人社局
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就业科
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序时推进
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新增城镇就业6790 人。
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出台《2022
年池州市就业工作要点》，抓好各类重点群体帮扶力度；加大创业担保贷款发放力度，以创业带动就业。
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212
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加强平台经济等新业态从业人员劳动权益保护。
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市人社局
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劳动关系与调解仲裁科
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序时推进
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制定我市维护新就业形态劳动者保障权益贯彻落实方案，广泛宣传解读。
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走访辖区内各平台企业（机构）和相关合作企业，了解本市新业态平台企业状况。
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213
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深入实施全民参保计划，推动企业职工养老保险法定人群全覆盖。
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市人社局
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市社会保险基金征缴中心
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序时推进
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审核调整85
家企业社保缴费基数。
a 完成城镇职工养老保险跨区域转移253人次，办理城乡养老保险制度衔接8人次。
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督促企业提高社保基数调整进度。
a 加强沟通协调，加大企业社保缴费监督力度。
b 简化办事流程，提高网办审核和窗口办理效率，为企业和灵活就业人员办理社保相关业务提供优质服务。
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244
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努力让重点群体就业渠道更为通畅。建设市级人力资源服务产业园，引进10
家以上人力资源服务企业，提升就业服务能力，帮助重点群体就业。
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市人社局
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市就业创业服务中心
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序时推进
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完成人力资源产业园功能区规划和装饰设计方案，进入招标程序。起草产业园运营管理和绩效奖补配套政策。
a 签约引进杭州爱才集团和上海闵岳劳务派遣有限公司等7 家知名人力资源服务机构，已为园区企业招工150 人，完成500 余人的用工储备。
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启动产业园装饰工程。
a 开展招商和服务企业招工工作。
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皖公网安备 34170002000016号