为全面落实上级“一件事一次办”、10个“一件事”打包办等便民服务精神,东至县人社局主动作为,按照“清事项、减材料、压时限、一次办、快速办”等工作要求,不断加强流动人员档案管理信息化建设工作,创新服务方式,多举措打通流动人员档案信息共享、异地办理的难点堵点。
东至县人社局对标完善流动人员档案数据库,按照信息化建设统一标准,加大流动人员档案信息数据采集力度,努力做到窗口业务“一口就清、一窗通办”,为广大毕业生提供优质、高效、便捷的档案接转、查询服务。逐步推行流动人员人事档案管理线上“不见面”服务模式,借助互联网、邮政等公共服务平台,全面提升档案转递“省内通办”和“跨省通办”业务工作水平。紧紧围绕流动人员档案管理业务,简化手续、优化流程,实现多个关联事项一次办结。
“我是今年二战考研的学生,最近正在准备复试所需材料,其中就包括我档案里需加盖公章的成绩单。同学告诉我现在可以在网上办理档案材料利用,无须从合肥回到东至去人社局进行线下办理。申请完才五分钟不到,我就收到了东至人社局提醒我下载打印成绩单的信息,这大大地节省了我准备复试的时间,等我考上了一定要过来报喜!”在电话那头的吴奇笑着说。
“为了让‘数据多跑路,群众少跑腿’,不断推进便民利企服务工作力度,我们东至县人社局已经实施流动人员人事档案业务网上办理功能,像出具证明、开具商调函,档案材料利用这几项业务,办事人员可直接在网上提交相关材料,我们工作人员审核通过后,会手动上传或系统自动生成带有公章的函件,这和线下办理的材料一样具备法律效力,办事人员只需下载打印即可。像办事人员进行非全日制存档这类业务,只需准备好相应材料,等工作人员审核通过后,来现场一次就可以完成办理。”东至县人社局专员周徐慧说道。
近年来,东至县人社局加快推进业务数字化、信息化建设,将“互联网+服务平台”有效结合,提升流动人员人事档案管理便民利民服务水平。下一步,东至县人社局将继续深入推进流动人员档案智能管理平台,扩大流动人员人事档案网办事项,不断提升办事效率,优化服务水平,简化办事流程,缩短网办时间,为群众提供“优质、高效、便捷、满意”的服务。