“前后脚”就业服务，东至县人社局助力因疫返乡群体上岗

2022年3月后，因疫情东至县返乡群体达到2万余人，返乡群体就业工作成为人社工作的重中之重，东至人社成立服务专班，开展“前后脚”服务，确保返乡群体隔离结束后前脚进家门，后脚入厂门。

紧盯需求侧全力摸排，为因疫返乡群体吃下“定心丸”。东至县人社局加强与用工企业对接，梳理岗位空缺，目前，已有90余家企业提供用工需求，并按医药化工类、机械制造类、服装纺织类等行业汇总制成用工需求目录。

点对点用工信息宣传，为因疫返乡群体注入“强心剂”。线下东至人社服务专班将企业用工信息宣传单点对点发放至各隔离点，线上推送企业用工信息至返乡人员所在村、社区以及隔离点微信群；并在县内官方和民间影响力较大网站广泛宣传，确保每名返乡群体均能知晓企业用工信息。

搭建就业服务平台，为因疫返乡群体熬好“暖心汤”。举办“2+N”、广播送岗及招聘进经开区、乡镇等特色活动，为企业和群众搭建全方位、多层次岗位供需对接平台。同时运用互联网技术，利用直播带岗和宜业回池微信小程序，引导企业和求职者开展网络、移动端等多种形式的线上对接，促进返乡人员与需工企业精准匹配。

“以往根本就不知道哪里招工，要通过熟人介绍，还要东跑西奔地打听，才知道哪里招人。现在都是直接在手机上看，有各种各样的岗位。”家住在香隅镇金鸡村的杨昊向我们说道。“我这次返乡回家，在隔离的时候看手机，村里的微信群就发了岗位信息，在众多岗位中，我看到了龙华化工有限公司很适合我，通过电话联系后，企业的人事经理让我等隔离结束就直接去面试，我现在已经上班了，真是前脚进家后脚就业！”

后期，东至县人社局将对疫情返乡群体开展提供岗位信息、技能培训、创业扶持等针对性公共就业服务，帮助疫情返乡群体实现更加充分、更高质量的就业。