青阳县搭建校企引才平台

“真没有想到家乡的企业能来我们学校来招聘，毕业后我想回家乡上班，毕竟一个女生嘛，想离父母近些，也希望为家乡的发展贡献自己的一份力量”，在安徽建筑大学校园内招聘会上，池州籍大学生汪楠同学说道。通过交流，在了解我县恒金集团薪资待遇、工作内容、工作环境后，现场与安徽恒金集团达成初步就业意向。

为深入开展好“为民办实事、为企优环境”活动，县人社局以人才引进为契入点，利用毕业前黄金期，扎实开展“重点企业招才引智高校行”，积极拓展人才引进渠道，主动服务县内重点企业，解决企业人才需求。3月10-11日，县人社局、人才办、团县委共同举办“灵秀青阳”重点企业招才引智高校行活动，先后深入芜湖安徽工程大学、合肥安徽建筑大学开展引才工作。

为做好此次高校行引才活动，县人社局提前谋划、精心组织，针对高校毕业生的特殊性，主动对接县内人才紧缺企业，优先征集薪资待遇高、适合高校毕业生就业岗位，增强人才需求与高校毕业生专业的匹配度。根据所需专业人才，加强与省内有关高校对接联系，积极搭建引才平台。

此次活动共组织 9家县内重点企业参加，提供就业岗位204个，涉及电气工程师、地质工程师、机电工程等岗位。2场对接会共有200多名高校毕业生参加，发放企业招聘信息宣传单180份，32人与企业达成初步就业意向。

今后，县人社局将继续与省内外高校保持密切联系，以我县主导产业人才需求为导向，探索建立“校地、校企”对接机制，持续开展高校人才招引专场对接活动，搭建线上线下“无缝”对接平台，精准招才纳贤，竭力为我县企业提供人才支撑，为“九华圣境、灵秀青阳”高质量发展贡献人社力量。