【东至】村镇广播齐送岗，撬动用工大市场

2022年，县人社局在持续开展线上线下多场招聘的同时，又联合县融媒体中心深入15个乡镇的村居社区，开展“广播送岗”下乡进村入户活动，第一时间将最新岗位信息送到求职者手中，确保供需双方精准对接，帮助广大城乡劳动力实现就近就业。

“广播送岗”采取全县各村、小区广播在每天不同时间段多频次播报我县缺工企业岗位信息、联系方式。以小规模、全区域、广覆盖的形式将用工服务延伸至乡村和群众家门口，打通就业信息服务“最后一公里”，既减少了企业的招聘成本，也拓宽了城乡群众求职通道。

安徽尧舜智能袜业有限公司作为东至县一家大型劳动密集型企业，每年都会招聘大批员工。今年企业扩产，用工需求量更是激增，这种远程招聘的方式让企业在招人用工方面无忧。

“我的孩子今年考上了大渡口中学，离龙泉那么远一个人在外我有点不放心，这两天听到广播里的招聘信息，感觉得尚电子的岗位挺适合我的，工资待遇也不错，还能方便我就近带孩子读书，我刚刚在电话里跟公司人力资源经理达成了初步就业意向，他让我这几天去参加面试。”龙泉镇下畈村村民吴春红打完电话高兴地说道。

活动期间县人社局还在各个乡镇的党员群众服务中心发放最新收集的企业提供岗位信息用工手册、《致全县求职者的一封信》、印有企业用工需求二维码的围巾和挂历等，将企业用工信息和岗位送到有意愿实现就业的劳动者身边，面对面提供政策咨询、就业指导等服务，实现服务群众“零距离”。

下一步，县人社局将继续做好精准服务，为广大农村求职者搭好“就业桥”，全方位、多渠道推进农村劳动力就地就近就业，为县域高质量发展奠定坚实基础。