今年以来,东至县人社局立足部门职能,结合工作特点,突出经验总结和典型宣传,扎实做好信息宣传工作。全年共撰写各类宣传稿件146篇,被各级平台采用130余篇。
一是组织领导有序有力。成立宣传工作领导小组,制定信息宣传和调研工作方案,分解细化工作任务,局办公室负责统筹协调,具体抓好信息采集、督报以及推送工作;严格执行信息发布三级审批制度,确保发布内容准确无误,引导正确舆论导向。
二是措施保障精准精细。建立健全宣传稿件奖励机制,制定省、市、县各级报刊、网站采用稿件的稿费标准,每月统计稿件投送和采用情况,在工作群内进行通报,并及时兑现稿件稿费,有效激发了全体干部职工投稿的积极性。
三是组稿推送高速高效。严格执行“提前布局及时组稿、当日推送”的信息报送原则,提前收集、整理、分析和归纳素材,稿件产生后第一时间推送,在保证质量的同时提高工作效率,抢占速度制高点,确保信息富有时效性和可读性。