省人社厅二级调研员唐佳同志等来青阳县调研劳动人事争议仲裁工作质量等情况

根据安徽省人社厅《关于开展劳动人事争议仲裁工作质量评学活动的通知》（皖人社秘〔2020〕58号）文件要求，9月24日，省人社厅二级调研员唐佳等一行四人在市人社局劳动关系与调解仲裁科科长汪精兵陪同来我县调研劳动人事争议仲裁工作。调研组听取了局领导及科室负责人的汇报，实地查看了办公办案场所、规章制度等软硬件环境、认真检查近几年仲裁案件卷宗和工作台账。重点核查办案流程、依法依规办案、仲裁文书制作、仲裁卷宗管理、信息化建设等情况，对我县劳动人事争议仲裁工作质量给予了充分的肯定和高度评价。

针对我县目前仲裁院标准化建设上存在的不足，提出要尽快解决劳动人事争议仲裁院机构建设和仲裁员待遇保障等方面的问题，增加仲裁员编制、落实仲裁办案补贴和仲裁员统一着装要求，进一步提升办案场所设施。

本次仲裁工作质量评学活动的通知分为三个阶段：根据安排5月底之前我县劳动关系和调解仲裁股开展了自查自评工作并撰写了自评报告，7月下旬根据市局安排与九华山和贵池区仲裁机构开展互查互学工作，9月底前省厅抽调骨干力量对各市进行调研并随机调研县级仲裁院，通过评学活动的开展加强交流互动，并以查促改，促进组织机构建设和提高办案质量。