为进一步提高就业扶贫车间政策的知晓率，充分发挥就业扶贫车间就地就近吸纳贫困人员的优势，4月8日上午，县人社局组织召开了就业扶贫车间政策宣讲暨交流座谈会，局分管领导、相关职能股室、经办机构、乡镇劳动保障所负责同志及就业扶贫车间负责人参加会议。

会上，县人社局经办机构负责同志详细讲解了就业扶贫车间的内涵、认定标准、最新补贴政策等，进一步明确了扶贫车间信息公示、补贴公示、暂时停工公告等方面的规范要求，并与就业扶贫车间负责人现场交流，切实了解就业扶贫车间生产经营情况及贫困劳动者务工情况，共同讨论研究就业扶贫车间当前面临的车间企业稳定性不够、贫困户就业带动性不高、社会效益不强等问题。

会议要求，经办机构、乡镇劳保所要加强对就业扶贫车间复产复工用工指导，继续加大扶贫政策宣传力度，真正把政策宣传到位、解释到位。各就业扶贫车间要坚持规范化运营管理，对上岗的贫困人员多给予耐心指导、人文关怀，“既留人又留心”，让贫困户愿意就业、稳定就业，以此形成“蝴蝶效应”，吸纳更多的贫困劳动者就地就近就业，切实提高就业扶贫车间的带贫率，增强就业扶贫车间的经济效益、社会效益。

 会后，县人社局工作人员还对东流镇长安村双怡袜业就业扶贫车间等地进行了实地调研，对车间运营管理、吸纳贫困劳动者等方面给予了针对性地指导。